"Nous continuons de voir un réservoir profond de pratiques de travail exceptionnelles en Saskatchewan", a déclaré Richard Yerema, rédacteur en chef du projet des 100 meilleurs employeurs au Canada. En période économique favorable et autrement, les employeurs de la Saskatchewan sont une source de politiques progressistes en matière de ressources humaines que le reste du Canada ferait bien d'étudier. Cette année, notre équipe éditoriale a accordé une attention particulière aux initiatives qui ne sont ni coûteuses ni coûteuses, mais qui font une différence significative dans la vie des employés. Ces types de programmes élèvent la barre, car d'autres employeurs peuvent facilement les imiter et les améliorer. »
La liste des gagnants de cette année comprend 30 employeurs de toute la province, avec une bonne représentation de la plupart des secteurs de l’économie de la Saskatchewan. Ces employeurs dirigent leurs pairs lorsqu'il s'agit de programmes tels que: aider les employés à concilier travail et engagements familiaux; engager les employés à faire une différence dans la communauté; développer les compétences et la formation des employés afin qu’ils soient prêts pour l’économie de demain; améliorer la santé et le bien-être des employés, en particulier la santé mentale; et aider le personnel à se préparer pour la deuxième moitié de sa carrière et sa vie après le travail.
«Ces temps sont difficiles alors que l'économie reprend des forces en Saskatchewan et dans l'Ouest canadien», ajoute Kristina Leung, rédactrice principale chez Mediacorp. «Mais après 15 ans, nous pouvons affirmer avec confiance que les meilleurs employeurs de la province adoptent une vision à long terme, en prêtant attention aux besoins et aux aspirations de leurs employés. La Saskatchewan est le lieu où se sont formées bon nombre des valeurs qui définissent le Canada - en ce qui concerne les milieux de travail progressistes et les employeurs avant-gardistes, ce n'est pas différent. La province est toujours un leader discret, comptant parmi les meilleurs employeurs du pays. »
Cette année marque le 15e anniversaire du concours Top Employers de la Saskatchewan, une désignation spéciale qui reconnaît les employeurs de la province qui mènent leurs industries en offrant des lieux de travail exceptionnels. Les employeurs ont été évalués par les rédacteurs en chef des 100 meilleurs employeurs du Canada en utilisant les mêmes critères que le concours national:
(1) milieu de travail physique;
(2) Atmosphère de travail et social;
(3) Prestations de santé, financières et familiales;
(4) Vacances et congés;
(5) Communications avec les employés;
(6) Gestion du rendement;
(7) Formation et développement des compétences; et
(8) Participation communautaire. Les employeurs sont comparés à d'autres organisations dans leur domaine pour déterminer lesquels offrent les programmes les plus progressistes et les plus avant-gardistes.
Pour en savoir plus sur les raisons pour lesquelles Väderstad a été choisi comme l'un des meilleurs employeurs de la Saskatchewan pour 2020, veuillez consulter ici.